Coca Cola inaugura l’ottava edizione del Management Training Program: un percorso di formazione per 15 neolaureati, con la possibilità di assunzione a tempo indeterminato. L’offerta viene da Coca Cola HBC Italia, principale imbottigliatore e distributore dei prodotti della Coca-Cola Company sul territorio nazionale.
Attraverso il Management Training Program Coca-Cola vi darà l’occasione di entrare in contatto con un ambiente meritocratico e internazionale.
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Nelle scorse sette edizioni del programma sono stati formati oltre 170 ragazzi e di questi la maggior parte dopo lo stage è stata assunta a tempo indeterminato in azienda. Coca-Cola è un’azienda internazionale che potrebbe costituire una tappa fondamentale nel cammino professionale di un giovane.Requisiti
Coca-Cola offre a neolaureati in Economia, Ingegneria e materie umanistiche l’opportunità di essere inseriti in un percorso formativo di tre mesi.Ai candidati Coca-Cola richiede una brillante carriera universitaria con votazione pari o superiore a 100 su 110 e un’ottima conoscenza della lingua inglese. I giovani candidati dovranno poi dimostrare di avere orientamento all’obiettivo, flessibilità, passione per l’eccellenza e un grande spirito di squadra.
Selezione
A chi supererà le selezioni sarà offerto un periodo di tre mesi di stage con affiancamento costante. Inoltre sono previste lezioni in aula, visite agli impianti della compagnia e affiancamento sia sul mercato sia con i responsabili della funzione aziendale dedicata.Alla fine del percorso i giovani talenti saranno chiamati in prima persona a sviluppare un progetto di business individuale, che dovranno poi presentare davanti a una commissione di top manager provenienti da diverse strutture aziendali.