Nei prossimi mesi – spiegano dall’azienda – contiamo di inserire nel nostro team 860 giovani. Ai neolaureati offriamo un iniziale contratto di apprendistato professionalizzante, oltre alla possibilità di lavorare in diversi ambiti: dalla revisione e organizzazione contabile alla consulenza manageriale, passando per i servizi fiscali e legali.
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I prescelti affronteranno un percorso di crescita, training on the job e formazione continua, prima di intraprendere una carriera che terrà conto del merito e delle capacità personali.Più in particolare, 460 laureati in discipline economiche si occuperanno di bilanci aziendali e saranno inseriti nella revisione legale; altri 300 laureati o laureandi in discipline economiche, ingegneristiche o in scienze statistiche e attuarialientreranno nell’advisory e si occuperanno di consulenza organizzativa, finanza, controllo, strategy, logistica, gestione della catena di distribuzione, consulenza informatica e gestione dei rischi.
Infine, altri 100 laureati in discipline economiche o giuridiche saranno inseriti nelle principali aree della fiscalità e del diritto: quindi mobilità internazionale, fusioni e acquisizioni, tax compliance e fiscalità internazionale.