Lavorare in RAI con diploma assunzioni programmisti multimediali

La Radiotelevisione Italiana (RAI) è alla ricerca di nuove risorse con diploma per ricoprire il ruolo di Programmista Multimediale. La selezione, aperta fino al 16 gennaio 2025, rappresenta un'occasione unica per i candidati desiderosi di mettere alla prova le proprie competenze in un contesto stimolante e in continua evoluzione. Nei paragrafi seguenti, esploreremo in dettaglio tutti gli aspetti di questa opportunità lavorativa, dai requisiti necessari alle modalità di candidatura.

 



Ruolo del programmista multimediale

Il Programmista Multimediale è responsabile della creazione e gestione di contenuti innovativi per diverse piattaforme. Tra i compiti principali si annoverano:
  • Concorre alla realizzazione di prodotti e contenuti radiotelevisivi e multipiattaforma, sotto il profilo culturale, artistico, organizzativo, produttivo e budgettario.
  • Idea, propone, imposta, prepara e realizza prodotti/contesti, coordinando la ripresa e curandone montaggio, edizione e messa in onda.
  • Redige o contribuisce alla stesura di testi, con relative prestazioni in audio e video.
  • Utilizza apparati di registrazione ed emissione.
  • Svolge attività organizzativo amministrative e di supporto.
  • Ricerca e propone contenuti interni ed esterni ai sistemi aziendali (compresi web e social), stimolando e moderando dibattiti.
  • Esegue il controllo in fase di edizione, predispone annunci e fornisce notizie all’Ufficio Stampa.
  • Cura la stesura del piano di lavorazione e garantisce la disponibilità del materiale grafico, visivo e sonoro, anche in formato digitale, coordinandone la gestione e lo scambio tra le diverse aree produttive.
  • Utilizza strumenti informatici specifici per supportare tali flussi produttivi.
  • Aziona dalla regia i telecomandi degli apparati di emissione e registrazione.
  • Raccoglie i dati necessari per il rapporto artistico di fine trasmissione.


Requisiti richiesti

Per partecipare alla selezione RAI, i candidati devono soddisfare i seguenti criteri fondamentali:
  • Possesso di un diploma quinquennale di Scuola Secondaria di secondo grado o titolo equivalente per i diplomi conseguiti all'estero.
  • Patente di guida automobilistica di categoria "B" in corso di validità.

  • Appartenenza al gruppo linguistico tedesco, certificata da un attestato rilasciato dal Tribunale di Bolzano.
  • Padronanza della lingua italiana e tedesca a un livello equiparabile al B2 del Quadro Comune Europeo di Riferimento per le lingue (QCER).

È importante notare che non è richiesto il possesso dell'attestato di bilinguismo, ma la competenza linguistica sarà valutata durante il processo di selezione.

Esclusioni dalla selezione

Sono esclusi dalla partecipazione alla selezione i candidati che:

  • Sono stati precedentemente licenziati dalla RAI o da altre società del Gruppo per giusta causa.
  • Hanno risolto consensualmente il rapporto di lavoro con la RAI o altre società del Gruppo con incentivi all'esodo.
  • Sono già dipendenti a tempo indeterminato della RAI o di altre società del Gruppo.

Questi criteri di esclusione mirano a garantire l'equità del processo di selezione e a favorire l'ingresso di nuovi talenti nell'organizzazione.

Processo di selezione

Il processo di selezione per la posizione di Programmista Multimediale è strutturato in modo da valutare in maniera approfondita le competenze e le attitudini dei candidati. La RAI ha progettato un iter selettivo articolato in diverse fasi, ciascuna delle quali mira a esaminare specifici aspetti del profilo professionale richiesto.

Fase preliminare: Valutazione dei titoli

Solo i primi 75 candidati (più eventuali ex-aequo) che otterranno il punteggio più alto in questa fase preliminare accederanno alle fasi successive della selezione.

Prima fase: Valutazione linguistica

La prima fase vera e propria del processo selettivo consiste in un colloquio mirato a valutare la padronanza delle lingue italiana e tedesca. Questo passaggio è fondamentale, considerando la natura bilingue del ruolo e l'importanza di una comunicazione efficace in entrambe le lingue. 

Il superamento di questa fase è condizione necessaria per l'accesso alle fasi successive, anche se il punteggio ottenuto non contribuirà alla formazione della graduatoria finale.

Seconda fase: Test a risposta multipla

Qualora il numero di candidati che superano la prima fase sia superiore a 15, si procederà con un test scritto a risposta multipla in lingua tedesca. Questa prova mira a valutare:

  • Cultura generale e conoscenza specifica del territorio altoatesino
  • Competenze tecniche nel campo della comunicazione e dei nuovi media
  • Storia della radio e della televisione
  • Conoscenza dei processi di produzione radiotelevisiva e multimediale
  • Familiarità con i social media e le tecnologie digitali
  • Nozioni di copyright e licenze nel settore audiovisivo

Il test sarà strutturato in modo da coprire un ampio spettro di conoscenze rilevanti per il ruolo, permettendo di selezionare i candidati più preparati per la fase finale.

Terza fase: Prova professionale e Colloquio

L'ultima fase del processo di selezione si svolgerà interamente in lingua tedesca e sarà articolata in due parti:

  • Prova professionale / Colloquio tecnico:

    • Elaborazione di un breve testo su un tema assegnato
    • Redazione della scaletta di un programma televisivo
    • Lettura del testo redatto
    • Discussione con la Commissione Tecnica, con valutazione del portfolio professionale e del curriculum vitae
  • Colloquio conoscitivo-motivazionale:

    • Approfondimento delle motivazioni e delle aspettative del candidato
    • Valutazione delle soft skills e della capacità di lavorare in team
    • Possibile utilizzo di test attitudinali e di personalità

Questa fase finale si svolgerà in presenza presso la sede RAI di Bolzano, offrendo ai candidati l'opportunità di dimostrare concretamente le proprie competenze e la propria idoneità al ruolo.

Condizioni economiche

Per i candidati selezionati è prevista una Retribuzione Annua Lorda di ingresso pari a circa 28.800 euro. Questo importo rappresenta la base di partenza e potrà essere soggetto a incrementi in base all'esperienza, alle performance e agli accordi contrattuali vigenti.

Modalità di candidatura

Per partecipare alla selezione per Programmista Multimediale RAI a Bolzano, la domanda di ammissione deve essere presentata esclusivamente online, seguendo questi passaggi:

  1. Accedere al sito web ufficiale della RAI dedicato alle selezioni
  2. Effettuare la registrazione al portale o accedere con le proprie credenziali se già registrati
  3. Selezionare l'iniziativa "Selezione programmisti multimediali gruppo linguistico tedesco 2024"
  4. Compilare accuratamente tutti i campi del form online
  5. Confermare l'adesione all'iniziativa
  6. Verificare la ricezione dell'email di conferma automatica

È importante sottolineare che la scadenza per l'invio delle candidature è fissata alle ore 12:00 del 16 gennaio 2025. Le domande pervenute dopo tale termine non saranno prese in considerazione.

Documentazione richiesta

Oltre alla compilazione del form online, i candidati dovranno allegare alla domanda i seguenti documenti:

  • Curriculum vitae in formato europeo aggiornato, comprensivo di fotografia recente
  • Attestato di appartenenza o aggregazione al gruppo linguistico tedesco rilasciato dal Tribunale di Bolzano
  • Copia o certificato del diploma quinquennale di Scuola Secondaria di secondo grado, con indicazione della votazione finale
  • Copia fronte/retro della patente di guida categoria "B" in corso di validità
  • Se dichiarati nella domanda:
    • Certificato di Laurea
    • Certificato di Diploma di Area AFAM
    • Attestati di corsi di formazione post-diploma o post-laurea
  • Per i titoli di studio conseguiti all'estero, documentazione attestante il riconoscimento in Italia
  • Per i cittadini non UE, copia del permesso di soggiorno valido e documentazione relativa all'alloggio
Tutti i documenti devono essere chiaramente leggibili e in corso di validità alla data di scadenza del bando.

 

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