Lavoro per addetti smistamento posta con stipendio di 1.400€

Nuove posizioni lavorative si aprono nella provincia di Roma per addette/i allo smistamento e recapito della posta. L’offerta riguarda quattro candidati che saranno impiegati con un contratto a tempo determinato della durata di un mese e una retribuzione mensile pari a 1.400 euro. L’annuncio è stato reso noto dalla Regione Lazio e prevede l’inserimento presso l’azienda Teknopost Srl, situata a Cerveteri (RM).

 

Mansioni

I candidati selezionati saranno responsabili di:

• Smistamento della posta in arrivo presso il centro operativo.
• Recapito della corrispondenza ai destinatari finali, con precisione e puntualità.
• Utilizzo di dispositivi digitali, come smartphone, per tracciare le operazioni di recapito e aggiornare lo stato delle consegne.

Queste attività richiedono precisione, buona organizzazione e capacità di svolgere il lavoro con efficacia entro i tempi stabiliti.

Requisiti richiesti

La selezione è aperta a candidati che soddisfano i seguenti requisiti:

• Titolo di studio:
  • Preferibile licenza media.
• Competenze digitali:

  • Buona familiarità con applicativi per smartphone e strumenti digitali utilizzati per la gestione e il monitoraggio delle consegne.

    Lavoro e Concorsi

    
    
• Esperienza:
  • È gradita esperienza lavorativa nel settore della logistica, recapito postale o mansioni simili.
• Patente di guida:
  • È indispensabile possedere la patente A e B per guidare i mezzi aziendali destinati al trasporto della corrispondenza.
• Autonomia negli spostamenti:
  • Essere automuniti per facilitare l’operatività sul territorio.

Contratto e retribuzione

• Tipo di contratto: Tempo determinato della durata di un mese.
• Orario di lavoro: Tempo pieno, con attività svolta dal lunedì al venerdì (specifiche non dettagliate).
• Retribuzione: 1.400 euro mensili.

Come candidarsi

Gli interessati possono inviare la propria candidatura entro il 30 dicembre 2024. Ecco come procedere:

• Preparazione del curriculum vitae:
  • Redigere il CV preferibilmente in formato Europass (.doc o .pdf);
  • Inserire l’autorizzazione al trattamento dei dati personali, in conformità al Dlgs. n. 196/2003 e al regolamento UE 2016/679 (GDPR);
  • Firmare il documento e nominarlo con il proprio nome e cognome (es. Mario_Rossi_CV.pdf).
• Invio della candidatura:
  • Inviare una e-mail all’indirizzo: Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.;
  • Inserire nell’oggetto della mail il riferimento ID dell’annuncio: P120N02.