Eni, una delle più grandi compagnie energetiche del mondo, ricerca personale per ampliare il proprio team. Con 124 posizioni aperte, offre opportunità di lavoro in vari settori, dalla manutenzione tecnica all'amministrazione, dalla ricerca ambientale alla gestione operativa. Andiamo a vedere i profili ricercati, il processo di selezione e come candidarsi per lavorare in Eni.
Azienda Eni
Fondata nel 1953, Eni è una delle principali compagnie energetiche integrate a livello mondiale, con sede centrale a Roma. L'azienda opera principalmente nei settori del petrolio, del gas naturale, delle energie rinnovabili e della chimica, offrendo numerosi servizi che includono l'esplorazione, la produzione, la raffinazione e la distribuzione di prodotti energetici. Eni è quotata alla Borsa Italiana e al New York Stock Exchange (NYSE), consolidando la sua presenza globale con operazioni in oltre 70 paesi.Con una forza lavoro di circa 30.000 dipendenti, gestisce un complesso network di infrastrutture che comprende piattaforme di estrazione, raffinerie, impianti di liquefazione del gas naturale e una vasta rete di stazioni di servizio.
Offerte di lavoro Eni
Eni offre lavoro in diversi settori, sia in Italia che a livello internazionale, tra cui ingegneria, economia, scienze ambientali, tecnologia e molti altri. Le posizioni disponibili variano da ruoli junior a posizioni senior e manageriali, offrendo opportunità di crescita e sviluppo professionale per tutti i livelli di esperienza.
Opportunità per diplomati, laureati ed esperti
Le opportunità di lavoro presso Eni sono suddivise in due categorie principali: posizioni junior e posizioni per professionisti esperti. Le posizioni junior sono ideali per diplomati, neolaureati e per coloro che hanno appena iniziato la loro carriera professionale. Questi ruoli offrono un'esperienza pratica in un ambiente di lavoro dinamico e stimolante, con ampie possibilità di formazione e sviluppo.
Le posizioni per professionisti esperti, invece, sono rivolte a coloro che hanno già accumulato diversi anni di esperienza nel loro campo. Questi ruoli richiedono competenze avanzate e offrono l'opportunità di assumere responsabilità significative e di contribuire direttamente al successo dell'azienda. Eni cerca professionisti con una forte capacità di leadership, in grado di guidare progetti complessi e innovativi.
Posizioni aperte
Ecco le posizioni attualmente aperte in Eni:
Junior supporto attività amministrative - San Donato Milanese
La risorsa fornirà supporto amministrativo nell'area di Chief Financial Officer, occupandosi della gestione delle anagrafiche dei clienti, creazione e modifica dei contratti in SAP, fatturazione attiva e gestione incassi non abbinati. Richiesto diploma tecnico, massimo tre anni di esperienza, buona conoscenza di SAP e Office, e inglese. Contratto di apprendistato professionalizzante.
Junior tecnico di manutenzione - Venezia
Il candidato gestirà e coordinerà attività di manutenzione meccanica, elettrostrumentale e civile, attuando misure preventive e predittive, e svolgendo ispezioni su impianti. Richiesto diploma tecnico, massimo tre anni di esperienza nel ruolo. Contratto a tempo determinato di 12 mesi.
Operatore di esercizio - Ravenna
La figura si occuperà di manovre necessarie per l'avviamento, esercizio e fermata degli impianti, lettura parametri di esercizio, e manutenzione del sito. Richiesto diploma tecnico-industriale, almeno tre anni di esperienza, conoscenza meccanica ed elettrotecnica, disponibilità a turni notturni. Contratto a tempo indeterminato.
Junior tecnico di laboratorio - San Donato Milanese
L'addetto contribuirà alle attività di ricerca nel campo dei processi Downstream legati alla cattura della CO2, gestione impianti pilota, e analisi di laboratorio. Richiesto diploma di perito chimico, massimo tre anni di esperienza in laboratorio chimico, conoscenza delle tecniche analitiche e processi industriali. Contratto di apprendistato professionalizzante.
Junior attività amministrative fiscali e consolidato - Torino
La risorsa contribuirà alla rilevazione contabile delle operazioni di copertura del rischio prezzo su gas e power, elaborazione degli stanziamenti e analisi di quadratura tra i sistemi di fatturazione. Richiesta laurea magistrale in Economia, massimo tre anni di esperienza, buona conoscenza dell'inglese e disponibilità alla mobilità. Contratto di apprendistato professionalizzante o a tempo indeterminato in base all’esperienza.
Altre figure ricercate
Posizioni di livello base - intermedio:
- Junior attività amministrative fiscali e consolidato - Torino
- Customer care front line mobile worker - Milano
- Junior tecnico offshore installation - Vibo Valentia
- Commerciale di rete - Roma, Padova
- Junior mobility project management - Roma
- Junior cost controller - categoria protetta art.1 - San Donato Milanese
- Junior analyst regolazione mobilità - Roma
- Junior accounting trading & shipping oil - Roma
- Junior trasporti marini - San Donato Milanese
- Junior tecnologo di manutenzione - Collesalvetti
- Junior buyer renewables - Roma
- Junior analyst business control - Milano
- Junior energy evolution planning & control - San Donato Milanese
- Junior attività amministrative renewables - Roma
- Junior tecnico impianti e processi ambientali - San Donato Milanese
- Junior gestione servizi efficientamento energetico categoria protetta (art. 1) - Milano
- Junior tecnologie strutturali offshore - San Donato Milanese
- Junior tecnologie dei materiali e corrosione - San Donato Milanese
- Junior renewables performance monitoring - San Donato Milanese
- Junior renewables asset management - Milano, San Donato Milanese
- Junior controllo rischio credito commerciale - San Donato Milanese
- Junior pricing & structuring - Milano
- Junior forecasting & logistics - Milano
- Junior regia CRM & war room analyst - Milano
- Junior digital product owner - Milano
- Junior procurement - Italia
- Junior carburanti alternativi - Roma
- Junior mobility pricing analyst - Roma
- Junior tecniche di bonifica e demolizioni - San Donato Milanese
- Junior analyst fabbisogno e programmazione operativa - Roma
- Junior analista finanziario portafoglio obbligazionario - San Donato Milanese
- Junior upstream reporting and consolidated planning & control - San Donato Milanese
- Junior digital energy business innovation expert - Milano
- Junior project finance - San Donato Milanese
- Junior amministrazione consolidato - Milano
- Junior business compliance support oil supply & trading - Roma
- Junior tecnologie dei materiali e corrosione - San Donato Milanese
- Junior offshore installations - San Donato Milanese
- Junior tecniche di bonifica e demolizioni - San Donato Milanese
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Junior tecnico impianti e processi ambientali - San Donato Milanese
Posizioni di livello intermedio - avanzato:
- Specialista studi ambientali - San Donato Milanese
- Cloud security expert - Milano
- Expert controllo manutenzioni B2C - Milano
- Permitting renewables support - Cesena
- Expert training coach sales B2C - Milano
- Decommissioning engineer - San Donato Milanese
- Rotating equipment specialist - San Donato Milanese
- Specialist subsea operations and maintenance - San Donato Milanese
- Expert R&D business analyst - San Donato Milanese
- Expert digital software engineer - Milano
- Specialist material management engineer - San Donato Milanese
- Plant inspections specialist - San Donato Milanese
- Expert LNG analyst - San Donato Milanese
- Senior business analyst – planning & control - Milano
- Conduttore esperto di impianto - consollista - San Donato Milanese
- Junior LNG operations scheduler - San Donato Milanese
- Agronomo expert - specializzato in progetti sviluppo rinnovabili - Milano
- Pipeline development junior - Milano
- Process design & optimization expert - Milano
- Expert regolazione natural resources Italia - San Donato Milanese
- Renewables commissioning expert - Milano
- Digital energy business innovation expert - Milano
- Expert tecnologie dei materiali - Venezia
- Expert procurement and supply chain - San Donato Milanese
- Expert contabilità generale, bilancio e consolidato retail – categorie protette (L. 68/99) - Torino
- Expert marketing e pricing commodities B2B - Milano
- Expert sicurezza HSE - Roma
- Expert contabilità generale, bilancio e consolidato retail – categorie protette (L. 68/99) - Torino
- Expert R&D mobility innovation - San Donato Milanese
- Expert controlli operativi e sicurezza distribuzione prodotti - Roma
- Expert drilling engineer - San Donato Milanese
- Expert servizi di rete gas e luce - Pozzuoli
- Expert CRM back office e reclami - Pozzuoli
- Expert market scouting - Italia, San Donato Milanese
- Expert data analyst - Milano
- Expert ingegneria di manutenzione - San Donato Milanese
- Expert ingegneria apparecchiature meccaniche - Vibo Valentia
- Expert risk management & quantitative analyst - San Donato Milanese
- Expert normative affari regolatori - Torino
- Expert R&D mobility innovation - San Donato Milanese
- Expert procurement and supply chain - San Donato Milanese
-
Expert contabilità generale, bilancio e consolidato retail – categorie protette (L. 68/99) - Torino
- Professional assistenza tecnica e attività commerciale lubrificanti - Roma, altri 2
- Senior affari societari e governance - Milano
- Specialist material management engineer - San Donato Milanese
- Expert controllo manutenzioni B2C - Milano
- Expert training coach sales B2C - Milano
- Senior business analyst – planning & control - Milano
- Junior digital energy business innovation expert - Milano
- Senior digital proposition - Milano
- Project control specialist - Milano
- Finance and treasury integration project expert - San Donato Milanese
- Specialist decommissioning offshore engineer - San Donato Milanese
- Expert marketing e pricing commodities B2B - Milano
- Field account manager expert - Milano
- Specialist technical safety engineer - San Donato Milanese
- Expert risk management & quantitative analyst - San Donato Milanese
- Expert regia CRM - Milano
- Expert controllo manutenzioni B2C - Milano
- Expert marketing e pricing commodities B2B - Milano
- Expert drilling engineer - San Donato Milanese
- Expert LNG analyst - San Donato Milanese
- Expert controlli operativi e sicurezza distribuzione prodotti - Roma
- Expert sicurezza HSE - Roma
- Expert normative affari regolatori - Torino
- Expert R&D mobility innovation - San Donato Milanese
- Expert procurement and supply chain - San Donato Milanese
- Expert data analyst - Milano
- Expert market scouting - Italia, San Donato Milanese
- Expert contabilità generale, bilancio e consolidato retail – categorie protette (L. 68/99) - Torino
- Expert R&D business analyst - San Donato Milanese
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Expert digital software engineer - Milano
Ogni posizione offre contratti di diversa natura, dai contratti a tempo determinato agli apprendistati professionalizzanti, fino ai contratti a tempo indeterminato, a seconda delle necessità dell'azienda e delle caratteristiche del candidato.
Stage e tirocini
Eni offre anche numerose opportunità di stage e tirocini per studenti e neolaureati. Questi programmi sono progettati per fornire un'esperienza pratica e formativa, permettendo ai giovani talenti di applicare le loro conoscenze accademiche in un contesto lavorativo reale. Gli stage e i tirocini presso Eni sono altamente strutturati e includono spesso un percorso di formazione specifico per sviluppare competenze tecniche e trasversali.
Programmi di stage e tirocini
Gli stage e i tirocini presso Eni coprono vari settori, tra cui:
- Ingegneria e Tecnologia: Opportunità per studenti di ingegneria di lavorare su progetti innovativi e di contribuire allo sviluppo di nuove tecnologie per la transizione energetica.
- Scienze Ambientali: Stage incentrati sulla sostenibilità e la gestione ambientale, offrendo ai partecipanti l'opportunità di lavorare su progetti legati alla decarbonizzazione e all'economia circolare.
- Economia e Finanza: Tirocini che permettono di acquisire esperienza nella gestione finanziaria, nella contabilità e nel controllo di gestione.
- Risorse Umane e Comunicazione: Programmi che offrono un'esperienza pratica nella gestione delle risorse umane e nella comunicazione aziendale.
Contesto lavorativo
Eni crede fermamente nel valore delle persone e delle comunità locali, promuovendo il rispetto dei diritti umani, l'inclusione e la valorizzazione delle diversità all'interno dell'organizzazione e nelle relazioni con l'esterno.
Attraverso programmi di "People caring", si impegna a prendersi cura del benessere individuale dei suoi dipendenti, offrendo opportunità di crescita professionale, formazione continua e politiche di welfare avanzate.
Formazione e sviluppo
Il Gruppo offre diversi programmi di formazione, tra cui corsi tecnici, workshop e percorsi di sviluppo delle competenze trasversali progettati per aiutare i dipendenti a crescere professionalmente e a prepararsi per nuove sfide e opportunità all'interno dell'azienda.
Politiche di welfare
Eni offre ai suoi dipendenti programmi di assistenza sanitaria, piani pensionistici, opportunità di lavoro flessibile e iniziative per il benessere personale. L'azienda è impegnata a creare un ambiente di lavoro che supporti il benessere fisico e mentale dei suoi dipendenti, riconoscendo che il successo dell'azienda dipende dalla salute e dalla soddisfazione del suo personale.
Selezioni e assunzioni
Il processo di selezione di Eni è progettato per essere chiaro e trasparente, garantendo pari opportunità a tutti i candidati. Eni cerca di attrarre i migliori talenti attraverso un processo di selezione rigoroso e inclusivo, che valuta non solo le competenze tecniche, ma anche le soft skill e l'allineamento ai valori aziendali.
Fasi delle selezioni
- Screening Curriculare: La prima fase del processo di selezione prevede una valutazione del curriculum vitae dei candidati. Vengono valutati i titoli di studio, le esperienze professionali, le conoscenze linguistiche e la disponibilità alla mobilità.
- Valutazione Tecnico-Professionale: I candidati che superano la fase di screening curriculare vengono invitati a partecipare a colloqui tecnici per valutare le loro competenze professionali specifiche.
- Valutazione Psico-Attitudinale: Questa fase include colloqui attitudinali e, in alcuni casi, test psicometrici per valutare le capacità relazionali, di problem solving e altre soft skill.
- Colloquio Finale: I candidati che superano le prime tre fasi vengono invitati a un colloquio finale con i responsabili delle risorse umane e i manager delle aree interessate. Questo colloquio serve a valutare l'allineamento del candidato con la cultura e i valori di Eni.
- Offerta di Lavoro: I candidati selezionati ricevono un'offerta di lavoro dettagliata, che include tutte le informazioni relative al contratto, ai benefici e alle aspettative di ruolo.
Consigli per i candidati
Eni offre numerosi consigli utili per aiutare i candidati a prepararsi al meglio per il processo di selezione:
- Preparare un CV dettagliato: Assicurarsi che il curriculum vitae sia completo e aggiornato, includendo tutte le esperienze professionali e formative rilevanti.
- Mostrare motivazione: Durante i colloqui, è importante dimostrare una forte motivazione e un interesse genuino per l'azienda e la posizione.
- Puntare sulle soft skill: Oltre alle competenze tecniche, Eni valuta molto le soft skill come la capacità di lavorare in team, la comunicazione efficace e la capacità di adattarsi a nuove situazioni.
- Prepararsi ai collqui: Prendere il tempo necessario per prepararsi alle interviste, facendo ricerche sull'azienda e sui suoi valori, e praticando le risposte alle domande comuni.
Eni Lavora con noi: candidatura
Candidarsi per una posizione in Eni è un processo semplice e accessibile. Le offerte di lavoro sono elencate sul portale Eni Lavora con noi, dove gli interessati possono cercare le posizioni aperte e inviare la candidatura. Eni accetta anche candidature spontanee, permettendo ai candidati di inviare il proprio curriculum vitae e di essere considerati per future assunzioni.
Come candidarsi
- Registrazione su EniJobs: Il primo passo è registrarsi sulla piattaforma EniJobs e creare un profilo personale.
- Ricerca delle posizioni aperte: Utilizzare il motore di ricerca del portale per trovare le posizioni aperte che corrispondono alle proprie competenze e interessi.
- Invio della candidatura: Una volta trovata una posizione di interesse, cliccare sul pulsante "Candidati" e seguire le istruzioni per inviare il curriculum vitae e altri documenti richiesti.
- Candidatura spontanea: Se non ci sono posizioni aperte che corrispondono al proprio profilo, è possibile inviare una candidatura spontanea compilando il modulo apposito sul sito.
Documentazione necessaria
Per candidarti a un annuncio di lavoro Eni, è necessario preparare e inviare la seguente documentazione:
- Curriculum vitae: Un CV dettagliato che includa tutte le esperienze lavorative, i titoli di studio e le competenze rilevanti.
- Lettera di presentazione: Una lettera che spiega le motivazioni per cui si desidera lavorare in Eni e perché si è adatti alla posizione.
- Certificati di studio: Copie dei certificati di studio e di eventuali corsi di formazione completati.
- Referenze: Lettere di referenza o contatti di precedenti datori di lavoro che possano attestare le competenze e l'affidabilità del candidato.